12:00 круглый стол «Супервизия для специалистов, работающих с травмой войны»

Супервизия — согласованный процесс, с помощью которого определённый учреждением специалист (супервизор) помогает другим специалистам (супервизируемым) наиболее эффективно выполнять указанные в должностных обязанностях задачи, согласно стандартам предоставления услуги обеспечивает личностную поддержку работников, а также способствует формированию компетентности, повышению эффективности труда и поощрению профессионального развития.

Задача супервизии:

Для супервизируемого — это предоставление возможности:

выразить свои мысли и чувства о собственной работе в условиях конфиденциальности;

отследить свой профессиональный прогресс и определиться в необходимости повышения квалификации или обучения;

посмотреть на существующую проблему объективно и использовать анализ проблемной ситуации как переход на качественно новый уровень работы;

получить профессиональную поддержку, конструктивную обратную связь и определить способы дальнейшей работы;

найти пути наиболее эффективной помощи клиенту.

Формат супервизии

Супервизорская сессия имеет определенную структуру, и именно эта ее специфика отличает ее от дружеской беседы коллег на профессиональные темы.

В общем, это должно быть обсуждение, где работник психосоциальной сферы может говорить о:

том, как происходит работа;

любые проблемы, которые имели место в его работе;

пути их решения;

чувства;

развитие и обучение.

Все записи, сделанные в рамках супервизии, являются конфиденциальными

ещё по теме:

опубликовано

24 января 2018

фото

12:00 круглый стол «Супервизия для специалистов, работающих с травмой войны»

просмотр

1

поделиться